● 조직이론 분류기준 1. 연구목적에 따른 분류 (1) 서술적 이론: 있는 그대로의 객관적 사실에 입각하여 파악·설명 (2) 규범적 이론: 바람직한 조직구조나 방향을 처방·제시하려는 이론 2.환경과의관계에 따른 분류 (1) 폐쇄 체제론 (2) 개방 체제론 3. 분석단위에 따른 분류 (1) 미시 조직이론 (2) 거시 조직이론 4. 결정론과 임의론 (1) 결정론: 개인·조직의 행동은 환경의 구조적 제약에 의해 결정되고 이에 수동적·소극적으로 반응한다는 실증주의 입장으로 조직을 종속변수로 인식 (2) 임의론: 자율적·능동적으로 환경에 대해 행동하며, 적극적으로 환경을 형성한다는 해석주의 입장으로 조직을 독립변수로 인식 ● 조직이론 분류 분석수준\환경인식 결정론 임의론 개별조직 체제 구조적 관점 ·구조적 상황론..